A Repsol Sinopec Brasil (RSB) anunciou seu ambicioso Plano de Sustentabilidade 2024, com um forte enfoque na descarbonização, avanço em práticas de governança fiscal, e promoção da diversidade e inclusão. Este plano anual é baseado na Agenda Global 2030 da ONU e no Acordo de Paris, alinhando-se às seis diretrizes de sustentabilidade do grupo Repsol: Mudanças Climáticas, Meio Ambiente, Inovação e Tecnologia, Operação Segura, Ética e Pessoas.
No cerne do plano está o desenvolvimento de novas tecnologias para descarbonização e uso de energias renováveis. A RSB busca reduzir emissões e avançar em práticas de governança fiscal, além de estimular iniciativas socioambientais e promover diversidade e inclusão. “Além de firmar nosso compromisso com a transição energética e a descarbonização, o novo plano representa uma oportunidade estratégica de promover o equilíbrio entre aspectos econômicos, ambientais e sociais, reforçando nosso papel na construção de um futuro mais inclusivo e uma economia mais descarbonizada,” afirmou Alejandro Ponce, CEO da RSB.
Seguindo a linha do grupo Repsol, o plano prevê ações de curto, médio e longo prazo. Entre elas, destacam-se os avanços em Pesquisa e Desenvolvimento no segmento da descarbonização, como o Programa DAC, de captura direta de CO2 do ar. A RSB também pretende ampliar suas soluções voltadas para energias renováveis, desenvolvendo tecnologias para maior acurácia na identificação de potencial eólico offshore.
A RSB pretende expandir sua atuação em inovação aberta, proporcionando oportunidades para novas parcerias com startups e hubs de inovação. No segmento de operações, a empresa reforçará seu trabalho em conjunto com parceiros operadores na construção de planos de ação para redução das emissões em ativos. Além disso, continuará implantando critérios de sustentabilidade ambiental e social na gestão de fornecedores.
A empresa se compromete a participar ativamente de fóruns e programas de cooperação tributária, visando aumentar a transparência e a celeridade na legislação tributária. Um exemplo disso é a participação na fase de testes do Programa Confia, uma iniciativa pioneira do Governo Federal para aprimorar a conformidade fiscal no país. O programa reúne empresas de diversos setores com o objetivo de melhorar a arrecadação e destinação dos tributos federais, beneficiando a sociedade.
Diversidade e inclusão são elementos centrais na cultura empresarial da RSB. Com 38% de mulheres entre seus colaboradores e 46% na liderança executiva, a empresa promove novas oportunidades de participação feminina em cargos de liderança. Além disso, realiza ações para ampliar o conhecimento dos colaboradores sobre diversidade e inclusão, fortalecendo iniciativas do Comitê de D&I, que conta com a participação de colaboradores voluntários.
Em apoio à Década do Oceano, promovida pela ONU, a RSB fomenta iniciativas para a proteção do oceano e de patrimônios naturais e culturais. Entre elas, destaca-se o Projeto Dream Challenger, que proporciona acesso à prática esportiva do surf para pessoas com deficiência (PCD), e o Festival Bourbon Paraty, que recebe apoio da empresa pelo segundo ano consecutivo, impulsionando o turismo sustentável na cidade, patrimônio da UNESCO.
Presente no Brasil há 26 anos, a Repsol Sinopec Brasil é uma das maiores produtoras de óleo e gás do país. Desde 2010, formada por uma joint venture entre a espanhola Repsol (60%) e a chinesa Sinopec (40%), a empresa tornou-se uma das maiores investidoras do setor no país na última década. A RSB foi a primeira a participar da abertura do mercado em 2000, no campo de Albacora Leste, e possui forte atuação em ativos de classe mundial, sobretudo no pré-sal. O Projeto Raia, um dos maiores fornecedores de gás natural do país, é um destaque, essencial para a transição energética e suporte para energias renováveis intermitentes como a solar e a eólica.
Com seu Plano de Sustentabilidade 2024, a Repsol Sinopec Brasil reafirma seu compromisso com a sustentabilidade, inovação e responsabilidade social, alinhando-se às metas globais e contribuindo para um futuro mais verde e inclusivo.
Fonte: Julianna Approach
Fonte: Click Petróleo e Gás