Prefeitura de Caruaru – PE divulga edital com vagas de nível médio

Foi divulgada a portaria conjunta SAD/SECOP nº 076/2022, que traz o edital anexo nº 005/2022, relativo ao novo  processo seletivo Prefeitura de Caruaru, no estado de Pernambuco. Dessa vez, a meta é preencher nove vagas destinadas à função de Operador de Sistema de Videomonitoramento.

    A seleção pública será realizada em apenas uma etapa, que é de avaliação curricular, com caráter classificatório e eliminatório. Receberão até 20 pontos determinados títulos apresentados, enquanto que as comprovações da experiência profissional poderão valer até 80 pontos.

    Detalhes das vagas do edital de Caruaru

    A remuneração mensal do Operador de Sistema de Videomonitoramento é de até R$ 1.212,00, para carga horária de 44 horas semanais. Vale ressaltar que, dentro do total de vagas, uma será reservada para pessoa com deficiência.

    A exigência de participação é ter ensino médio completo. A jornada prevista semanalmente poderá ser cumprida em regime de escala, plantões noturnos ou similares, aproveitando-se, inclusive, sábados, domingos e feriados.

    Processo seletivo Prefeitura de Caruaru: inscrição e avaliação

    Os candidatos interessados em concorrer às vagas disponibilizadas pela Prefeitura de Caruaru têm de 24 a 28 de janeiro de 2022 para realizarem o cadastro no site de seleções públicas do município.

    A comissão de seleção estabeleceu a seguinte pontuação por títulos e experiências:

    • Curso de especialização na área de Segurança Pública e/ou Privada ou de Defesa Social – até 4 pontos;
    • Curso de graduação na área de Segurança Pública e/ou Privada ou de Defesa Social – até 4 pontos;
    • Curso de formação, atualização e/ou aperfeiçoamento na área de atuação, com pelo menos 120 horas – até 4 pontos;
    • Curso de formação, atualização e/ou aperfeiçoamento na área de atuação, com pelo menos 80 horas – até 4 pontos;
    • Curso de formação, atualização e/ou aperfeiçoamento na área de atuação, com pelo menos 40 horas – até 4 pontos;
    • Experiência na atuação em Sistemas e Centrais de Videomonitoramento, na área de Segurança e/ou Defesa Social – até 60 pontos;
    • Experiência na área de Segurança Pública e/ou Privada – até 20 pontos.
  • Curso de especialização na área de Segurança Pública e/ou Privada ou de Defesa Social – até 4 pontos;
  • Curso de graduação na área de Segurança Pública e/ou Privada ou de Defesa Social – até 4 pontos;
  • Curso de formação, atualização e/ou aperfeiçoamento na área de atuação, com pelo menos 120 horas – até 4 pontos;
  • Curso de formação, atualização e/ou aperfeiçoamento na área de atuação, com pelo menos 80 horas – até 4 pontos;
  • Curso de formação, atualização e/ou aperfeiçoamento na área de atuação, com pelo menos 40 horas – até 4 pontos;
  • Experiência na atuação em Sistemas e Centrais de Videomonitoramento, na área de Segurança e/ou Defesa Social – até 60 pontos;
  • Experiência na área de Segurança Pública e/ou Privada – até 20 pontos.
  • Demais informações sobre a seleção

    O processo seletivo Prefeitura de Caruaru será válido por seis meses, a contar da homologação do seu resultado final e poderá haver prorrogação por igual período.

    Para saber mais detalhes sobre o certame, consulte o edital publicado no site de seleções da Prefeitura de Caruaru.

    Em caso de dúvidas, envie um e-mail para selecoespmc@gmail.com ou entre em contato com o município pelo telefone (81) 3721-8507.


    Encontre estes e outros concursos públicos navegando pelo site da Litoral Hoje na seção de empregos.


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